Inaptitude : la délicate rédaction de la lettre de licenciement

On le sait, la lettre de licenciement fixe « le cadre du litige ». Dès lors, la lettre de licenciement mérite l’oeil attentif de l’employeur comme du salarié. Employeurs, la mauvaise rédaction de la lettre de licenciement peut vous coûter cher et entraîner la requalification de la rupture du contrat de travail en licenciement sans cause réelle … Lire la suite Inaptitude : la délicate rédaction de la lettre de licenciement

Comment l’obligation de sécurité est-elle aussi applicable au salarié? L’arrêt n° 14-12.403 du 7 octobre 2015

Si l’employeur a une obligation de sécurité de résultat à l’égard de ses salariés, ces derniers ont l’obligation, dans le même temps, de veiller à leur propre sécurité ainsi qu’à celle des personnes qui dépendent d’eux. Ce principe, parfois moins connu des salariés, résulte de l’article L.4122-1 du Code du travail : « Conformément aux instructions … Lire la suite Comment l’obligation de sécurité est-elle aussi applicable au salarié? L’arrêt n° 14-12.403 du 7 octobre 2015